Att löneförhandla - som kvinna

Läs artikeln i e24.

Den visar till konklusioner från forskning i Lund kring stereotypisring i löneförhandlingssituationen. Jag citerar här:

– "Kvinnor har en pest eller kolera-situation. Om de begär en hög lön kan de betraktas som krävande. Kvinnor måste kanske tänka på att lägga fram sitt lönekrav på ett trevligt sätt.
Om kvinnor begär hög lön men gör det på ett trevligt sätt kan det däremot ta bort lite av det negativa intrycket. Om kvinnor bryter mot stereotyper men beter sig kvinnligt på andra sätt kan de i högre utsträckning undvika diskriminering.
– Så länge kvinnor riskerar att bli diskriminerade i en förhandlingssituation måste de begära högre lön på ett trevligt och kvinnligt sätt, med ett leende och utan att verka hotande*, säger Una Gustafsson." (Amanda Billner. e24).

Ett centralt begrepp i resonemanget är stereotypisering...Hm.m.
Tillbaks till ritbordet?!?

*fet kursiverad stilsättning = min redigering av texten.